438 SISWA KELAS 3 SMK DAN ALUMNI MENGIKUTI TES SELEKSI CALON TENAGA KERJA  

  • 10 May
  • dev_yandip prov jateng
  • No Comments

KAJEN – Sebanyak 438 siswa kelas 3 SMK dan alumni, mengikuti tes seleksi calon tenaga kerja di PT. Suzuki Indomobil Motor di Jakarta. Mereka berasal dari berbagai sekolah SMK di Kabupaten Pekalongan, Kota Pekalongan, Kabupaten Batang, dan Kabupaten Pemalang. Seleksi diselenggarakan di SMK Gondang Kecamatan Wonopringgo Kabupaten Pekalongan, selama dua hari berturut-turut (Selasa dan Rabu, 9 dan 10 Mei 2017).

Bupati Pekalongan H. Asip Kholbihi, SH.M.Si, didampingi Plt. Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan sekaligus Asisten Pemerintahan dan Kesra Sekda – Drs. Ali Riza, MM., perwakilan Dinas Penanaman Modal dan Perizinan Terpadu Satu Pintu dan Tenaga Kerja, tampak hadir dalam pembukaan tes seleksi pada Selasa (9/5/2017).

 Bupati dalam memberikan pengarahan kepada para peserta mengatakan kesempatan tes seleksi agar dimanfaatkan dengan baik. Bupati berpesan jikalau nanti sudah diterima kerja, anak-anak tidak meninggalkan kewajibannya sebagai umat muslim untuk menunaikan sholat lima waktu, mendoakan kedua orang  tua dan  guru.

Dijelaskan Bupati, yang lebih penting lagi dalam persaingan global, faktor kecerdasan, menurut penelitian para ahli sedunia hanya menyumbang 10% ketika kita ingin sukses, sementara yang 90% adalah kejujuran, tanggungjawab, disiplin, menghargai pimpinan dan kerjasama antar pekerja.

“Kita harus berkompetisi, harus jujur dan harus bekerja keras. Inilah kunci sukses. Siap disiplin, anak-anak? Tolong kuasai teknologi agar bisa bersaing dengan tenaga kerja dari negara-negara tetangga, tetapi hati jangan sampai mati,” jelas Bupati.

Kepada PT. Suzuki Indomobil Motor, Bupati berharap agar anak-anak yang mengikuti tes seleksi di SMK Gondang dapat diterima seluruhnya. “Saya titip kepada pak Ibnu Haris agar anak-anak ini bisa diterima semua untuk bekerja di PT Suzuki Indomobil Motor. Insya Allah anak-anak ini akan menjadi orang yang bertanggungjawab untuk bersama-sama membesarkan perusahaan,” pintanya.

Sedangkan kepada anak-anak yang mungkin tidak diterima kerja di PT Suzuki, Bupati mengharapkan jangan putus asa. Silahkan berwirausaha. Kalau ingin mendapatkan pelatihan, silahkan datang dan mendaftar di Balai Latihan Kerja milik Pemkab Pekalongan untuk mendapatkan pelatihan lebih lanjut.

“Saya ingin sesuai apa yang pernah saya janjikan saat kampanye dulu yaitu akan menyalurkan tenaga kerja dan membuka lapangan kerja baru untuk 100ribu tenaga kerja. Sebentar lagi akan ada kawasan industri di wilayah Siwalan seluas 102 hektar dan akan menyerap 10ribu tenaga kerja. Mohon dukungan dari semua pihak agar hal ini bisa terwujud,” Ungkap Bupati

Sementara itu, Manajer SDM (HRD) PT. Suzuki Indomobil Motor – Ibnu Haris, dalam sambutan meminta kepada seluruh peserta untuk mengikuti seleksi dengan sungguh-sungguh dan semaksimal mungkin agar lulus. ”Kami tidak mencari sumber daya manusia yang pintar, tapi yang memiliki keinginan belajar dan maju,” ujarnya

Dikatakan saat ini PT Suzuki Indomobil Motor menggunakan 2 sift waktu kerja dan ke depan akan ditambah menjadi 3 sift. “Untuk itu kami membutuhkan sekitar 1000an pekerja baru. Hal ini artinya kesempatan lulusan SMK disini sangat besar sekali,” terang Ibnu.

Ibnu Haris menandaskan agar para peserta tes seleksi tidak main-main dan mengikutinya dengan seksama. “Tolong adik-adik jangan main-main dengan tes seleksi ini, ikuti dengan seksama agar biar lulus dan bisa bekerja di PT Suzuki Indomobil Motor. Dan kesempatan untuk menjadi karyawan tetap sangat besar,” tandasnya. (didik/dinkominfo kab.pekalongan)

Berita Terkait